1. 刘国礼书记主持会议，对此次专题民主生活会提出要求，并代表学院党委作领导班子对照检查。
2.刘国礼书记、李立本院长及班子成员作对照检查并相互批评；第一步，发言的同志剖析自己存在的突出问题、产生问题的原因和整改措施；第二步，其他领导班子成员逐一对发言的同志提出批评和整改建议。
自我校深入开展党的群众路线教育实践活动以来，学院领导班子及班子成员，严格按照学校活动办的工作部署，根据《河南科技大学深入开展党的群众路线教育实践活动实施方案》的要求，依据《beat365深入开展党的群众路线教育实践活动实施方案》的具体安排，扎实开展教育实践活动。
经过三个多月的系统学习，通过学习教育、听取意见、座谈交流和深入地思考和反省，学院班子成员在思想上有了较大的收获，思想觉悟有了较大地提升，对自身存在的“四风”问题有了较为明确的认识。
根据我校《关于做好党的群众路线教育实践活动“查摆问题、开展批评”环节工作的通知》要求，学院领导班子及班子成员通过群众提、自己找、上级点、互相帮、集体议等形式，认真查摆、梳理学院领导班子及个人在“四风”方面存在的突出问题。经过学院班子及个人深入地分析、讨论和交流，认真撰写并反复修改学院班子和个人的对照检查材料。同时，学院班子正职与正职、正职与副职之间进行了深入地谈心和交流，彼此之间以诚相待、开诚布公、畅所欲言，切实达到了沟通思想，提高认识，促进团结，推进工作的预期目的。
会议由学院党委刘国礼书记主持。刘书记对此次民主生活会提出以下要求：
1.班子成员个人首先要对自身存在的“四风”问题进行深刻地自我批评，认真查找出自身的缺点和不足，分析产生“四风”问题的原因及改进措施；
2.班子其他成员对发言的同志开展批评，切实指出对方在思想上、工作上存在的问题和不足。要求每个人至少要提出一条以上的批评意见和缺点，并提出改进的建议；
3.发言的同志对班子成员的批评意见和建议进行表态，并就今后如何整改提出具体的措施和想法；
首先，学院班子成员按照要求，逐一进行自我批评，对自身在“四风”方面存在的突出问题进行了深刻地剖析和反思，并对产生问题的原因进行了深入地分析，提出了切实可行的整改措施。
随后，其他领导班子成员逐一对发言的同志提出意见和建议，并提出了中肯的整改建议。
接下来，被批评的同志，对他人的批评和建议虚心接受，态度认真、诚恳，并表示了虚心向先进模范人物学习，今后继续努力工作，积极改正自身的缺点和不足的决心。
民主生活会整体上和谐、融洽，气氛热烈而庄重，达到了统一思想，提高认识，增进团结，促进工作，推进学院发展的预期目的。
此次专题民主生活会整体效果不错，沟通、交流内容深刻、全面，主要表现出以下几个特点：
1.扣题紧。切实围绕“四风”问题开展批评和自我批评；
2.问题找得准。班子成员个人查找问题找得准，相互之间的批评、建议把握得也比较准；
3.挖得比较深。个人查找问题认识深刻，相互之间的建议和批评到位；
4.相互批评诚恳。大家为了工作，为了发展，彼此以诚相待、开诚布公，批评和建议认真、诚恳；
5.个人表态时态度诚恳，胸怀宽广。班子成员对大家的批评和建议虚心接受，态度认真诚恳，并表示了积极整改的积极心态和决心。
1.好的做法要坚持下来，发扬光大。加强相互间的思想交流，有利于班子的团结，学院的发展；
2.坚持不懈地查找、反思问题，经常发现问题、改正问题，通过各种形式落实效果;
3.深化认识，持续解决好世界观、价值观、人生观问题。多联系群众，加强理论学习，深入了解国家的形势和各方面的政策；
4.抓落实，群众反映的问题要逐步抓起来，切实解决师生反映的突出问题；
5.总结经验，促进工作，改进工作。加强制度建设，工作制度化、规范化，推进学院各项工作顺利发展。
我院领导班子自2013年7月成立以来，在政治上坚持四项基本原则，拥护党的改革开放政策；班子成员坚定共产主义理想信念，时刻以党员干部的身份要求自己，在思想上时刻与党中央保持一致；认真执行学校的各项规定，积极配合学校各职能部门做好学院的各项工作。
在执行中央八项规定方面，学院领导班子根据上级党组织和学校的具体要求，认真贯彻执行中央八项规定精神，时刻以模范党员的标准规范自己的行为，加强党风廉政建设，切实履行工作职责。
学院班子成员团结协作，分工负责，有大局意识；工作踏实认真，责任心强，严格按照《党章》的要求，认真履行工作职责，有较强的原则性和党性观念。严格遵守党的政治纪律、组织纪律，遵守国家的法律法规，注重加强党风廉政建设，自觉遵守廉政准则，严于律己，廉洁自律；学院班子积极履行党员的义务，较好地完成了本职工作，推进了学院各项工作的顺利开展。
通过三个多月来的学习教育，学院领导班子统一了思想，进一步提高了对党的群众路线教育实践活动的理解和认识，不断转变工作作风，努力克服班子在“四风”方面存在的突出问题，充分发扬党的群众路线的优良传统，深入开展批评和自我批评，切实做到自查自纠、立行立改，全力推进学院的各项工作再上一个新台阶。
对学院领导班子在“四风”方面存在的突出问题，经过群众提、自己找、上级点、互相帮、集体议等形式，认真查摆、梳理，主要表现在如下一些方面：
1. 为了完成工作任务，有时候通过开会落实工作，工作目标缺少优化，在教学、科研上缺乏创新精神。
2. 教学实习单位有限，组织学生到企业实习有些应付差事，有时完全是走走形式，实习效果不佳。
3. 学院在培养学生成长成才方面开展的活动较少，缺乏前瞻性、系统性；即使偶尔开展此方面的工作，也是形式方面的走走过场，实际效果欠佳。
4. 为了使专业课教师博士化，学院对专业课任课教师进行调整，导致有经验的教师上大学物理，而新来的博士上专业课，这样势必降低了教学质量，影响了教学效果。这在一定程度上有些形式主义。
1. 学院对新进青年教师没有明确的培养计划， 有时为完成教学任务而缺乏对青年教师的培养和深入地调查研究。
2. 学院领导深入系、室，深入学生不够；与教师、学生交流、沟通不够深入、全面。
3. 以往对毕业生就业问题，学院班子不够重视，在就业指导、考研辅导及社会用人市场等方面缺乏了解和研究。
4. 学院领导在加强学生管理、深入学生宿舍等方面，仅仅限于一般的思想教育和管理，有些官僚、肤浅。
5. 学院对教师在师德师风方面教育不足，导致个别教师监考不严，平时对学生要求过于宽松，致使部分学生学习积极性、主动性不高。
6. 学院在学生科研能力培养方面教育、投入不足，一些工作疲于应付，缺乏系统性、全面性。
1. 受社会大环境的影响，学院班子中个别成员在理想信念方面有些弱化，使命意识不强，奉献精神、服务意识有些欠缺。
2. 班子个别成员在工作上、思想上有些安于现状、不思进取的倾向。
3. 班子个别成员对自己分管的工作要求不高，有些满足现有水平和成绩；遇到难题有为难情绪，缺乏拼搏意识。
4. 随着教学、科研及物质条件的不断改善，个别成员对党的艰苦奋斗的优良作风有些淡化，缺乏吃苦耐劳精神。
1. 学院班子在勤俭节俭意识方面还不够强，在购买实验设备、办公桌椅等方面，有时有追求高消费的现象。
2. 学院整体工作中，在一些方面仅注重投入而忽视了管理，导致出现一些浪费的现象。
3.出于维护学院的形象，在人情往来方面为追求浮华的表面形式，存在一定的攀比心理，有时有铺张的倾向。
通过深入地学习，经过学院班子的交流和分析，认为产生“四风”问题的原因主要在于：
1.个人的理想信念有些弱化：受社会大环境及各种不良或消极现象的影响，班子个别成员的理想信念有些弱化，在一些方面有些模糊认识。
2.政治理论学习不够深入、系统：由于教学、科研、学科建设和管理等方面工作任务较重，致使班子成员在政治理论学习方面有些放松，学习不够经常、不够深入。
3.艰苦奋斗的精神有些欠缺：随着经济条件的不断改善，班子成员对党的艰苦朴素的优良传统没有很好地坚持，缺乏艰苦奋斗的精神。
4.进取精神有所降低：受各方面因素的影响，个别成员在思想深处在进取精神方面有些松懈，对自己分管的工作要求有所降低。
5.开展批评和自我批评不够：由于顾及同事关系、面子问题，学院班子没有很好地坚持开展批评和自我批评。
6.密切联系群众不够：学院工作头绪繁杂，一些工作有些浮漂，了解问题不够具体、全面，存在密切联系师生不够深入、广泛的现象。
通过此次专题民主生活会，学院领导班子对今后的努力方向有了较为明晰的认识，那就是：进一步坚定共产主义理想信念，坚定走中国特色社会主义道路，时刻与党中央保持高度的一致。班子成员要树立科学的世界观、人生观、价值观，时刻以优秀党员的标准要求自己，大力弘扬并积极践行焦裕禄精神，加强党性修养，不断提高思想觉悟和政治素质。在工作中，分工合作，充分发挥学院党委的政治核心作用和领导班子的战斗堡垒作用，率先垂范，身体力行，弘扬正气，廉洁自律，带领学院全体师生开拓创新，锐意进取，全力推进学院的各项工作健康发展。
通过交流、讨论，制定了切实可行的整改措施，主要包括以下几个方面：
1. 加强理论学习，不断提高班子成员的政治理论水平和党性观念；自觉加强党性修养，增强宗旨意识、执政意识、大局意识、责任意识；
2. 学院领导班子要振奋精神，鼓足干劲，切实向焦裕禄、张伟、王宏等先进模范人物学习，在实际工作中，率先垂范，身体力行；
3. 坚持以人为本，时刻想师生所想，急师生所急，解师生所忧，认真听取师生的意见，倾听师生的呼声，认真对待师生反映的各种问题；
4. 学院班子进一步坚定理想信念，牢记入党誓词，切实履行党的宗旨，弘扬党的光荣传统和优良作风，始终把师生的利益放在首位，在工作中克己奉公、无私奉献，吃苦在前、享受在后，开拓进取，努力工作；
5. 积极想办法，向兄弟学院学习，向广大教职工请教，有效地利用现有条件推进学院的教学、科研、学科建设和管理工作，进一步提高工作效率和服务水平；
6. 自觉用党章规范班子成员的一言一行，自觉抵制各种消极、腐朽思想的侵蚀；进一步加强党风廉政建设，自觉遵守廉政准则，严于律己，廉洁自律；
7. 团结协作，开拓进取，克服消极、懈怠情绪；勇于担当，脚踏实地，真抓实干，勤奋工作；
8. 进一步加强对班子成员工作能力、业务水平的培养，不断提升班子的领导能力、执政能力；改进工作作风和工作方式，发扬艰苦奋斗的精神，坚持实事求是，密切联系群众；坚持原则，深入基层调查研究，求真务实，扎实做好学院的各项工作。
9.加强制度建设。结合学院实际，在学院管理、职称评审推荐、评奖评先、学生工作等方面，制定切实可行的管理制度，促进学院工作科学化、规范化、制度化。
